发表评论|加入收藏|保存到桌面|反馈报错您当前的位置:首页 > 中央电视台 > CCTV4在线直播

澳大利亚通过立法,明年起百人以上公司必须公布性别薪酬差距 (澳大利亚通过立法)

发布时间:2023-03-30 14:13:10   作者:南巷清风   来源:网友上传   我要投稿

  当地时间3月30日,澳大利亚通过立法,要求拥有100名以上员工的公司从明年初开始公布其性别薪酬差距,以改善女性工作条件。

  据路透社报道,官方数据显示,2023年,澳大利亚全国男女薪酬差距为13.3%。根据国际劳工组织的数据,在全球范围内,女性的薪酬比男性低约20%。

  澳大利亚女性事务部长凯蒂·加拉格(Katy Gallagher)在一份声明中称:“就目前的预测来看,还需要26年才能缩小性别薪酬差距。”

  澳大利亚议会本月早些时候通过立法,将带薪育儿假延长至26周,由父母双方共享。

  据彭博社报道,悉尼大学商学院性别、工作与劳资关系教授雷·库珀(Rae Cooper)称:“更高的薪酬透明度与更小的性别薪酬差距相关。但这并不是追求薪酬公平的唯一灵丹妙药。我们不能止步于公开(性别薪酬差距)。这是揭示不平等的一项进步,但需要采取强有力的战略行动才能真正有所作为。”

  英国在2017年强制要求所有员工人数超过250人的公司报告男女员工的薪酬差距。欧盟在2021年实施了类似的立法。

提示:本文所有内容仅供娱乐参考,仅代表作者本人观点、个人爱好分析,不作为任何投资依据,不承担法律责任。本站不对信息的真实性、准确性负责。
最新资讯