一个新入职的大学老师首先要从开始助教到讲师，然后到副教授、再到教授一步一个脚印的资历才能顺其自然。虽说做学问的人应该淡泊名利，专修学问，但是老师评职称不仅是对自己学问的认可，也是在所属高校的学界地位的认证，也是自己带研究生、博士生等门槛高低的界限，更是家庭收入的直接标准。一个副教授绞尽脑汁的想要升为教授，这其中除了学问的认可，两者工资相差多少呢？
 
 
 
教授和副教授工资差多少
 
大学教授和副教授差别很大，一般情况下教授的工资是副教授工资的2到3倍。
 
一般大学教授工资在5000之6000，高档学府专科教授在8000之10000，牛逼教授就是课程时间，一节课10000之不等！要是哈佛大学教授来中国，那还不得论分钟小时收费，一节课就是好几万了！
 
 大学教师的工资是：国家基本工资+讲课的课时费+学校奖金福利制度。并且大学教师的级别不一样，工资待遇不一样。比如：辅导员基本工资一千多元。一般教师，基本工资一千多元加课时费，每节课20到30不等。课上得越多，挣钱越多，另外还有学生考核成绩有一定奖金。如果讲师或者副教授工资和课时费就高些。如果是硕士研究生导师，那么课时费更高，一节课上百元。如果是博士生导师，那么收入就更高了。真的差别很大。
 
一般来说：一般教师每月工资：二千到三千左右。讲师或者副教授每月三千到五千左右，教授到硕士生导师每月五千到七千左右。博士生导师就每月七千以上了。另外不同大学奖金和福利制度不一样，一般大学越重点，越出名，教授工资越高。
 
 
 
副教授到教授最快需要2年
 
副教授5年才能评为教授，如果成绩突出，也有副教授2年就破格评为教授的。
 
注意：副教授未达到5年，都要破格。
 
就是说文章和科研要达到“破格”的要求，关键是要有文章和科研成果：
 
1.高水平文章:国内顶级权威刊物文章,
SCI,EI全文检索文章
2.科研项目和成果:
(1) 参与973,863项目
或国家自然科学基金项目
省级自然科学基金项目等
(2)如能够获奖就更好
国家或省科技进步奖
(3)专利,
(4)著作
 
达到其中的一些,教授很快就到手。没有严格的规定必须多少年龄，毕竟，现在高校及科研单位里面三十来岁的教授也有很多。
 
 
 

这种对比没有实际意义。第一高校所在地区不同，经济发展水平不同，收入会有差异；第二高校的等级差异，985、211，还是普通二本或专科，收入自然有差异；第三学科不同有差异，理工类教师收入一般高于文科。第四职称等级不同的差异，副教授分5、6、7三个等级；教授分1、2、3、4四个等级。如果这个教授是院士，收入差距更大。由此，一个四类地区专科学校的7级副教授和清华一个院士的收入比较，差距很大就非常正常。

高校的教授分为1234级，副教授分为567级。一级教授一般是院士，文科的一级教授一般是资深专家。教授的工资国家是定的，基本上全国都差不了多少，但是各种各样的补贴、科研经费的差距比较大。

首先是理科工科和文科教授。一般来说，理工科的教授科研项目都比较大。这里面一定比例的劳动报酬是合理的。

其次是各种补贴，比如房补什么的，各地各校不同。学校之间挖人给的承诺也都不一样。

还有就是出版书籍、讲座等的费用，这个一般差距很大。很多文科教授讲课费也不低，特别是经管类。

还有就是开公司的收入，这个更不好说了。教授是可以按规定进行科研成果转换的。

除了基本工资，后面几项只有经费充裕的大学才有可能做好，差距在这里。

外行看热闹，副教授的工资差异太大了。以下都是副教授，但工资存在显著差异：

普通事业编副教授：另有一线城市、中西部地区、985、211、普通高校等等差异；

特聘类副教授：临时工合同，差距更大，有个只是名字叫特聘副，实际上还是讲师；

戴帽子的副教授：戴上“四青”人才帽子=财富自由。

大学教授工资多少不重要。重要的是现在很多教授不是站台，就是胡说八道得离谱。希望他们拿着优厚待遇，干点正事！

清华大学是国有企业，他们的工资是有普的，就是教授与教授都不一定一样，差距多大也是正常的。

这种对比毫无意义，如果实在想对比的话，就对比一下高考分数吧，清华北大的录取分数和一般大学的录取分数比一比就知道了，差距就是从那里产生的，在几十年前就已经发生了，没有任何惊讶的余地

文/60分教育

教师在近几年一直都是一个备受争议的话题，不同的人对于教师的态度也存在很大区别。

面对如今这个“飘忽不定”的就业环境，越来越多的人更加倾向于选择稳定的铁饭碗工作，即便是铁饭碗工资不高，但背后的福利待遇依旧很吸引人。

就拿教师来说，相信很多人都有被长辈劝说选择师范专业的经历吧？在长辈们的眼中，教师工作稳定、薪资福利待遇好、还有令人羡慕的寒暑假。

不同教师的收入引发争议

一提到教师这个行业，很多人的反应就是很赚钱，每个月都能拿到高薪。但实际上，不同的教师工资水平并不相同。

除了一些发达城市的重点学校教师薪资会较高一些之外，多数教师的工资也只是在一个平均水平上，一些偏远地区的教师工资则会更少。

相比较所有的老师来说，大学教师的工资会比小学、中学阶段的教师高出一些。而且，大学教师的起步薪资较高，再加上各种各样的奖金、补贴，不少老师都能月薪8000+。

而最近就有一位大学副教授在自己的社交平台上晒出了全年收入，当网友们看到这一数字之后，不少人纷纷直呼怪不得教师行业竞争如此激烈！

大学副教授晒出全年收入，最后金额成亮点

我们都知道，教师的级别不同能拿到手的薪资也有所不同。最近就有一位普通本科大学的副教授晒出了自己的收入，已知当副教授的全年收入为23万元。

一年收入23万元，那么合下来就是每个月1.2万元左右，而且这其中还不包括公积金。这位副教授除了在学校拿到手的工资之外，还有兼职收入也是非常的可观。

要知道，大学教师相比较中学教师来说，工作是比较轻松的。平时除了需要完成自己的教学任务之外，基本上就没有什么事了，剩下的时间坐办公室就可以了。

并且，大学教师还可以趁着假期或者是空闲时间做一些兼职，这样一来大学教师应该就是最轻松的一种教师岗位了。

但也有一些网友对于这份工资单存在异议，大学教师的工资真的有那么高吗？明明前一段时间还说985高校的大学老师平均薪资也就在20万左右吧。

网友：怪不得教师行业竞争激烈

这位副教授公布了自己的薪资待遇之后，也有一些网友表示当地确实是这样，但也有一些大学教师表示自己的水平还没有达到他这样。

虽然说关于大学教师工资的争议相对较多，但也能说明确实大学教师这个行业比很多行业赚得都多。面对如此高薪，自然大家也更加乐于加入教师队伍当中。

不过话又说回来，有些教师的薪资确实高，但也有教师的薪资并不是很力量。但依旧有不少人愿意成为老师，这就与福利待遇以及节假日休息有很大联系了。

要知道，现在的正式教师都是有编制的，基本上没有失业风险，这些好处与现在的就业环境相比，简直是好了太多。

而且，教师们还可以趁着假期做一些兼职、发展副业。不过，也要提醒各位想要成为教师同学们，想当老师并不是一件容易的事情。

想要成为大学教师，需要符合哪些要求？

相信不少人在看到了这位大学副教授的工资单之后，也纷纷对于大学教师开始产生了好奇心。那么，接下来我们就来说一说，想要成为大学教师需要符合哪些要求？

首先，我们要知道大学教师的职称主要分为：助教、讲师、副教授、教授4个。通常情况来说，大学在招聘教师的时候往往就是硕士研究生及以上学历。

其次，最重要的就是教师要与所教专业所能匹配，现在不少高校招聘教师的要求也有所上升，建议大家提前做好功课之后，再去准备应聘的事情。

最后，就是对于教师的个人能力要求了，比如说毕业院校、大学期间的表现、科研水平、教学能力等等多个方面。总之，只要是想当大学教师，就需要经历多重考验。

写在最后：

不得不说，当我看到这位大学副教授的工资之后，实打实地羡慕了一下！大学老师课程相对较少，工作内容也没有太繁重，却能保障月入过万，实在令人羡慕。

不过，想要当大学教师的同学们也要注意，不能只看到了教师的高薪，同样也要看到教师是一份辛苦的工作，在这背后也需要付出不少的努力，脑力劳动也很辛苦。

今日话题：

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