婚否应当填未婚，不能填否，婚姻状况主要有四种状态，它们分别是未婚，已婚，离异，丧偶。

应聘工作填写简历，很多时候都是需要用到婚姻状况，劳动法中只规定，用人单位要与被雇佣者建立劳动合同。而在实际操作中，为了便于管理，一些单位也对职工进行了必要的资料登记，对于被雇佣人员是否需要填写婚姻状况则没有硬性规定。离婚是每个公民的合法权益，离婚的行为受国家法律保护，任何的组织、单位、及个人都应当尊重离婚男女的人格，不得歧视。